现在离婚法律规定的抚养费是多少

1.抚养费数额要根据子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平来定。有固定收入的，通常按月总收入20%-30%给，养多个孩子比例可提但不超50%；无固定收入的，按当年总收入或行业平均收入参照比例确定。
2.特殊情况可调整比例。支付方式一般定期给，条件允许可一次性给；一方没收入或失踪，可用财物抵。
3.抚养费不是固定不变，子女必要时能提合理增额要求。
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1.抚养费数额的确定综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入者，一般按其月总收入的20%-30%给付；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超50%。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。
2.抚养费给付方式上，应定期给付，有条件可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
3.特殊情况可适当调整比例。且抚养费不是固定不变的，必要时子女能提出超过原定数额的合理要求。
解决措施与建议：父母双方在确定抚养费时应遵循上述规则，充分考虑各种因素合理确定数额。同时应及时给付，若情况发生变化可协商调整，协商不成可通过法律途径解决。
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结论：
抚养费数额根据子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平确定，有固定或无固定收入有不同计算方式，给付方式多样，必要时子女可要求增加数额。
法律解析：
根据法律规定，抚养费数额确定有明确标准。有固定收入的，按其月总收入的20%-30%给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。给付方式上，应定期给付，有条件可一次性给付，无经济收入或下落不明的可用财物折抵。并且抚养费不是固定不变的，当子女有合理需求时，可提出超过原定数额的要求。这一系列规定保障了子女的合法权益，也考虑到了父母的实际情况。如果在抚养费相关问题上有疑问或遇到纠纷，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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（一）确定抚养费数额要综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的20%-30%给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但不超月总收入的50%。
（二）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费。
（三）特殊情况可适当调整抚养费比例。
（四）抚养费原则上定期给付，有条件的可一次性给付；一方无经济收入或下落不明的，可用其财物折抵。
（五）子女在必要时可提出超过原定数额的合理要求。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
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法律分析：
（1）抚养费数额确定有多个考量因素，包括子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的20%-30%给付抚养费；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入50%。
（2）无固定收入时，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（3）特殊情况可对抚养费比例适当调整。抚养费支付方式一般是定期给付，有条件可一次性给付。
（4）若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵抚养费。而且抚养费不是固定不变的，必要时子女可提出合理增加要求。

提醒：
确定抚养费数额需综合多方面因素考量，情况不同数额有差异，建议详细咨询以确定合理方案。