工地工资拿不到可以断电停工吗

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你好，标的多少?可以仲裁
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工地工资拿不到不可断电停工。
根据《劳动法》等规定，工资支付与停电无直接关联，断电停工可能影响生产秩序，造成不良后果。若公司未支付工资，应通过法律途径解决，如投诉、仲裁等，避免采取过激行为导致不必要的法律责任。
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工资拿不到，应通过法律手段维权。
处理方式有：向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、提起诉讼或协商。选择时考虑效率、成本及个人情况，投诉快速直接，仲裁适用于争议解决，诉讼为最终手段，协商则更灵活。
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工资拿不到，别断电停工。
1. 首先尝试与公司协商，明确工资支付时间和方式，保留好沟通记录。
2. 若协商无果，向当地劳动监察部门投诉，提交相关证据，如工资条、劳动合同等。
3. 劳动监察部门处理不当时，可申请劳动仲裁，通过法律程序维护权益。
4. 仲裁结果不满意，可依法提起诉讼，由法院判决。整个过程中，保持冷静，避免采取过激行为。
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