律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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十岁盗窃罪怎么判定标准
十岁实施盗窃行为不构成盗窃罪，不满十二周岁对任何犯罪行为都不负刑责，所以十岁儿童盗窃不会被认定犯罪和受刑事处罚。 1.对于未达刑责年龄不予刑事处罚的，必要时责令其父母或其他监护人加以管教，也可依法进行专门矫治教育，以此帮助其树立正确价值观和行为规范。 2.若造成他人财产损失，监护人要承担侵权赔偿责任，赔偿受害人经济损失，这既能弥补受害人损失，也能让监护人重视对孩子的监管。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 法律分析： （1）依据法
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南阳市拆迁安置补偿标准
南阳市拆迁安置补偿标准需依据不同情况而定。 对于房屋拆迁，一般会根据房屋的性质、结构、面积等因素确定补偿金额。通常包括房屋价值补偿，通过评估机构评估来确定房屋的市场价值。 土地补偿方面，如果是国有土地上房屋，土地使用权会按照相应规定进行补偿；集体土地上房屋拆迁，土地补偿会综合考虑土地的用途、区位等。 安置方式有货币补偿和产权调换。货币补偿直接给予被拆迁人相应的货币金额，用于重新购置房屋等。产权调换则是为被拆迁人提供安置房屋，面积、地段等会有相应规定。 此外，还可能涉及搬
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公司试用期辞退员工有啥条件
（一）招聘时明确录用条件并告知员工，可通过招聘公告、入职培训、签订合同等方式，将学历、工作技能、身体状况等录用条件清晰传达。 （二）试用期内对员工进行客观考核，制定合理且与录用条件相关联的考核标准，如工作成果、工作态度等方面的量化考核。 （三）若经考核员工未达录用条件，公司应在试用期内及时作出辞退决定，并收集员工不符合录用条件的证据，如考核记录、工作失误材料等。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以
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怎样写好抗诉申请书
撰写抗诉申请书需严谨对待，以下是关键要点。首先，明确抗诉对象，精准指向原审裁判。详细阐述原审判决或裁定在认定事实、适用法律及程序方面存在的错误。 在事实认定上，要清晰列出与原审不同的证据线索及所能证明的真实情况，表明原审对事实的认定有偏差。对于适用法律，准确指出原审错误适用的法条，并说明正确应适用的法律依据。 阐述理由时，逻辑务必严密，论证充分。结合具体法律规定和司法实践，深入分析原审错误所在及其对案件公正裁决的影响。 格式方面，首部要写明申请人与被申请人信息、抗诉来源
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取保候审律师作用大吗
取保候审中律师作用显著。 其一，律师可凭借专业法律知识，精准分析案件，为当事人判断是否符合取保候审条件，并协助准备相关申请材料，增加申请成功几率。 其二，律师能与办案机关有效沟通。通过提交法律意见、证据材料等，有理有据地阐述当事人情况，争取从轻、减轻或不予羁押的处理。 其三，在侦查阶段，律师可会见当事人，了解案件详情，为当事人提供法律帮助，稳定其情绪，保障其合法权益不受侵害。 其四，律师会对整个案件进行全面评估，制定合理策略，在后续诉讼过程中更好地维护当事人利益，助力当
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全职宝妈是否能争取到抚养权
（一）对于不满两周岁的子女，全职宝妈可直接依据法律规定积极争取抚养权，向法院表明孩子年龄尚小，由自己抚养更有利于孩子成长。 （二）已满两周岁的子女，全职宝妈着重收集能证明自己更适合抚养孩子的证据。可提供与孩子日常相处的照片、视频等证明深厚感情；提供房产证明或稳定居住的租赁合同证明居住环境稳定；收集对方不良嗜好的证据如酗酒、赌博的记录等。 （三）子女已满八周岁的，让孩子表达真实意愿，可通过书信、谈话记录等方式留存证据。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条
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离婚被起诉败诉怎么处理
法律分析： （1）当离婚被起诉败诉，若对解除婚姻关系判决不服，因该部分生效后不可上诉，不过对财产分割、子女抚养等内容不服，可在收到判决书十五日内，向上一级法院上诉，要提交上诉状与相关证据以启动二审。 （2）若判决已生效，可收集新证据，证明原判决存在事实认定错误或法律适用不当等情况，在规定时间内申请再审。 （3）还能尝试和对方协商，就财产分割、子女抚养等问题达成新协议，避免法律纠纷。 提醒：上诉和申请再审都有严格的时间和程序要求，需及时准确操作。不同案情处理方式有别，建议咨询
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在职期间需履行哪些竞业限制义务
1.在职竞业限制义务来源有约定和法定两种。有竞业限制协议时，员工要遵守约定，不得到竞争单位任职，也不能自行经营同类业务。 2.法定上，公司董事、高管对公司有忠实义务，未经同意不能自营或帮他人经营同类业务。 3.违反竞业限制，员工要担违约责任、付违约金，造成损失要赔偿。董事、高管违规所得归公司。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 在职期间竞业限制义务分约定和法定两种，违反该义务需担责。 法律解析： 从约定层面看，若员工与单位签订
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轻微事故造成交通拥堵怎么处罚
1.发生轻微事故造成交通拥堵时，依据相关法规，未及时撤离现场的驾驶人会被处罚，通常处200元罚款。这样做是为督促当事人快速处理现场，保障道路顺畅，避免影响他人正常通行。 2.解决措施与建议： -当事人遇到轻微事故，应第一时间拍照固定证据。 -迅速将车辆移至不妨碍交通的地点。 -双方在合适地点友好协商处理事故，避免造成交通拥堵。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 法律分析： （1）道路交通安全法明确规定，发生轻微事故时当事人有立即撤离现场
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申请强制执行对方账户被冻结后咋办
法律分析： （1）当申请强制执行使对方账户被冻结后，存在两种情况。若对方主动履行义务，法院会解冻账户，执行程序终结，这体现了主动履行能使执行流程正常结束。 （2）若对方未履行，法院有权按规定扣划账户资金用于清偿债务。此时，你需要配合法院工作，及时提供相关信息和证据，来协助确认扣划金额，确保执行的准确性。 （3）若冻结资金不足以清偿全部债务，法院会继续查找对方其他可供执行财产，以最大程度保障你的合法权益。 （4）在执行过程中，若对方对冻结有异议申请复议，你要关注法院通知并积极应