全职宝妈是否能争取到抚养权

（一）对于不满两周岁的子女，全职宝妈可直接依据法律规定积极争取抚养权，向法院表明孩子年龄尚小，由自己抚养更有利于孩子成长。

（二）已满两周岁的子女，全职宝妈着重收集能证明自己更适合抚养孩子的证据。可提供与孩子日常相处的照片、视频等证明深厚感情；提供房产证明或稳定居住的租赁合同证明居住环境稳定；收集对方不良嗜好的证据如酗酒、赌博的记录等。

（三）子女已满八周岁的，让孩子表达真实意愿，可通过书信、谈话记录等方式留存证据。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条第三款规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。
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1.全职宝妈有机会争取抚养权，法院按最有利于孩子原则判归属。孩子不满两周岁，通常由母亲直接抚养。

2.孩子已满两周岁，全职宝妈没工作收入，也可从其他方面证明更适合抚养，像与孩子感情深、能提供稳定住所、对方有不良嗜好等。

3.孩子已满八周岁，尊重其意愿，若愿跟宝妈，是争取抚养权的有利条件。全职宝妈可收集证据增加胜算。
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结论：
全职宝妈有争取到孩子抚养权的可能。
法律解析：
法院判决抚养权归属依据最有利于未成年子女原则。子女不满两周岁，通常由母亲直接抚养。对于已满两周岁的子女，即便全职宝妈没有工作收入，若能从长期陪伴给予情感关怀、提供稳定居住环境、指出对方不利于孩子成长的因素等方面证明自己更适合抚养孩子，也有机会获得抚养权。而子女已满八周岁的，要尊重其真实意愿，孩子愿意跟随宝妈生活是争取抚养权的有利条件。全职宝妈可通过收集相关证据，提高争取到抚养权的概率。如果在抚养权争取过程中遇到法律问题，可向专业法律人士咨询，获取更精准有效的法律建议。
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1.全职宝妈有争取到抚养权的可能性。法院以最有利于未成年子女为原则判决抚养权归属。
2.若子女不满两周岁，通常由母亲直接抚养。对于已满两周岁的子女，即便全职宝妈无工作收入，也可从多方面证明自身更适合抚养。比如长期陪伴孩子建立深厚感情，能给予情感关怀；提供稳定居住环境；证明对方有不良嗜好或不利于孩子成长的因素。
3.子女已满八周岁的，尊重其真实意愿，若孩子愿随宝妈生活，这是争取抚养权的有利条件。
4.建议全职宝妈收集相关证据，如长期陪伴孩子的照片、视频，证明居住环境稳定的材料，对方不良行为的证据等，以此增加争取到抚养权的概率。
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法律分析：
（1）法院判定抚养权以最有利于未成年子女为原则。子女不满两周岁时，通常由母亲直接抚养，全职宝妈在此情况下有很大机会获得抚养权。
（2）已满两周岁的子女，即便全职宝妈没有工作收入，也可从多方面争取。长期陪伴孩子形成的情感纽带，能给予孩子情感关怀；稳定的居住环境对孩子成长有利；若对方有不良嗜好等不利于孩子成长的因素，也是争取抚养权的有力依据。
（3）子女已满八周岁，其真实意愿会被法院尊重。若孩子愿意跟随宝妈生活，这会成为宝妈争取抚养权的重要有利条件。全职宝妈收集相关证据，能提高争取到抚养权的概率。

提醒：
全职宝妈争取抚养权需全面收集有力证据。不同家庭情况不同，建议咨询专业法律人士进一步分析。